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{"sheet":"様式2号（認証チェックシート）","index":0,"n_rows":93,"n_cols":13,"rows_kept":93,"cut":false,"hidden":false,"merged":[[12,11,13,12],[13,4,13,5],[22,1,23,1],[22,2,23,2],[22,3,23,3],[20,3,21,3],[17,1,21,1],[17,2,21,2],[17,3,19,3],[14,1,16,1],[14,2,16,2],[14,3,15,3],[26,12,30,12],[24,1,25,1],[24,2,25,2],[24,3,25,3],[14,12,16,12],[31,1,32,1],[31,2,32,2],[31,3,32,3],[26,1,30,1],[26,2,30,2],[26,3,30,3],[40,1,44,1],[40,2,44,2],[33,1,39,1],[33,2,39,2],[33,3,35,3],[36,3,39,3],[40,3,43,3],[51,1,54,1],[51,2,54,2],[51,3,54,3],[45,1,50,1],[45,2,50,2],[45,3,47,3],[48,3,50,3],[57,1,59,1],[57,2,59,2],[57,3,59,3],[55,1,56,1],[55,2,56,2],[55,3,56,3],[64,1,67,1],[64,2,67,2],[64,3,67,3],[60,1,63,1],[60,2,63,2],[60,3,61,3],[62,3,63,3],[71,1,74,1],[71,2,74,2],[71,3,74,3],[68,1,70,1],[68,2,70,2],[68,3,70,3],[80,11,81,11],[80,12,81,12],[75,1,76,1],[75,2,76,2],[75,3,76,3],[2,1,2,13],[9,1,9,13],[90,1,92,1],[90,2,92,2],[90,3,92,3],[90,12,92,12],[86,1,89,1],[86,2,89,2],[87,3,89,3],[82,1,83,1],[82,2,83,2],[82,3,83,3],[77,1,81,1],[77,2,81,2],[77,3,79,3],[80,3,81,3]]}
[]
[]
[null,"豊田市SDGs認証　認証チェックシート"]
[]
[null,"豊田市の以下の制度のうち、表彰実績がある／参加しているものがありましたら、表彰を受けた年／参加した年をご記入ください。（複数回表彰実績がある場合は、直近の実績をご記入ください。）"]
[]
[null,null,"・豊田市はたらく人がイキイキ輝く事業所表彰",null,null,"【受賞の種類（チェック）　　　大賞　　　優秀賞　　　　イキイキ賞　　　　部門賞　表彰を受けた年：　　　　　　】　※令和３年度～令和５年度の受賞実績に限る"]
[null,null,"　※表彰による自動配点",null,null,"【　　希望する】 （自動配点を希望された場合、S1-S5のチェック／記述は一切不要となる代わり、一定の想定点数が付与されます）"]
[null,null,"・豊田市脱炭素スクール",null,null,"【　　修了実績がある　／修了した年：　　　　　　】"]
[null,"各評価項目について、実施している項目があればチェックをつけてください。（複数選択可）\nチェックを付けた取組について、具体的な取組内容やその実績などを「記述欄」にご記入ください（原則300文字以内）。なお、大項目やチェックの状況などによって、記述欄に記載が求められる内容は異なります。（【取得している認証】【取組の成果】　など）\n　　※複数の取組を実施している場合は、文字数制限の範囲内でなるべく複数の取組についてご記載ください。\n　　※【取組の成果】については、取組前と比べて改善した各種指標や数値なども含めてご記入ください。また、具体的な数値実績を把握していない・取組を始めたばかりでまだ実績が出ていないなどの場合には、記入しなくても構いません。"]
[]
[]
[null,"ID","分類","大項目",null,"小項目",null,null,null,null,null,"関連するSDGsの目標・ターゲット"]
[null,null,null,null,"＊記載してある取組にチェック☑してください（複数選択可）。",null,"3号用項目（項目）","3号用項目（指標例）"]
["環境","E-1","環境マネジメント・コミュニケーション","●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。",null,"・継続的に環境面の活動を改善するための環境マネジメント体制を構築している。",{"$f":"D15","v":"●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。"},"環境マネジメント体制を構築している事業所の割合（全社に占める売上高、事業所数等の比率）等",false,2,{"$f":"IFERROR(VLOOKUP(TRUE,I15:J15,2,FALSE),0)","v":0},"6.3、7.2、7.3、8.4、11.6、12.2、12.4、12.5、12.6、13.2、14.1、14.3、15.1、15.2"]
["環境",null,null,null,null,"・「ISO14001」、「エコアクション21」、「KES（環境マネジメントスタンダード）」など、環境マネジメントシステムに関する認証を取得している。",{"$f":"D15","v":"●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。"},"環境マネジメント体制を構築している事業所の割合（全社に占める売上高、事業所数等の比率）等",false,1,{"$f":"IFERROR(VLOOKUP(TRUE,I16:J16,2,FALSE),0)","v":0},"6.3、7.2、7.3、8.4、11.6、12.2、12.4、12.5、12.6、13.2、14.1、14.3、15.1、15.2"]
["環境",null,null,"●自社の環境への取組を開示している。",null,"・ホームページ、環境報告書、CSR報告書などで自社の取組を公開している。",{"$f":"D17","v":"●自社の環境への取組を開示している。"},"環境への取組の開示にあたり、更新した情報数、更新頻度等",false,1,0,12.6]
["環境","E-2","気候変動（脱炭素）への\n取組","●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。",null,"・省エネ型設備への更新や燃料転換などを実施している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"省エネ活動の実施件数、エネルギー使用原単位の削減率等",false,1,0,"7.3、8.4、9.4、13.2"]
[null,null,null,null,null,"・低公害車・EV・燃料電池車等を導入している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"EV等の導入件数、燃費削減率等",false,1,0,"7.3、8.4、9.4、13.2"]
["環境",null,null,null,null,"・省エネ運動や節電活動などを実施している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"省エネ運動の実施件数、電力使用原単位の削減率、社員の省エネ意識の向上率等",false,1,0,"7.3、8.4、13.2"]
[null,null,null,"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。",null,"・太陽光発電、風力発電、バイオマス発電等を導入（自家消費）している。",{"$f":"D21","v":"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。"},"再生可能エネルギーの導入量等",false,2,0,"7.2、9.4、13.2"]
[null,null,null,null,null,"・再生可能エネルギーによる電力や証書（グリーン電力証書、J-クレジット、非化石証書等）を購入している。",{"$f":"D21","v":"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。"},"再生可能エネルギーの購入量等",false,2,0,"7.2、13.2"]
["環境","E-3","水の効率的な\n利用・管理","●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている",null,"・雨水・中水の再利用や節水を促進している。",{"$f":"D23","v":"●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている"},"節水活動等の実施件数、水使用原単位の削減率等",false,1,0,"6.1、6.4"]
["環境",null,null,null,null,"・事業所からの排水・汚水による水質汚濁防止に向け、法定を上回る取組がある。",{"$f":"D23","v":"●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている"},"法定を上回る水質汚濁防止対策の実施件数等",false,1,0,6.3]
["環境","E-4","廃棄物・有害化学物質の管理・３Rの推進","●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。",null,"・リデュース、リユース、リサイクルの推進を行っている。",{"$f":"D25","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"廃棄物のリサイクル率等",false,1,0,"11.6、12.3、12.4、12.5"]
["環境",null,null,null,null,"・法令等で規制されている有害化学物質を把握し、使用量の削減及び適切な使用に努めている。",{"$f":"D25","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"化学物質の適切な管理のための対策の実施件数等",false,1,0,"3.9、12.4"]
["環境","E-5","天然資源・\n生物多様性\nへの配慮","●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。",null,"・天然資源の持続的利用に配慮した調達を行っている（例：違法伐採などがない認証ラベルの付いた木材・木材製品を調達している、持続可能で環境に配慮している食材を調達している）。",{"$f":"D27","v":"●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。"},"天然資源に配慮した製品の調達率等",false,1,0,"12.2、14.4、15.2"]
["環境",null,null,null,null,"・事業活動に際して、生物の生息地・希少種の保全・在来種への配慮を行っている（例：外来種の駆除活動を行っている、敷地内等にビオトープを整備している）。",{"$f":"D27","v":"●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。"},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,0,"14.2、15.1、15.4、15.5、15.7、15.8、15.9"]
["環境",null,null,null,null,"・森林の適切な維持・管理に関する取組を行っている（例：里山保全活動に参加している）。",{"$f":"D25","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,0,"15.1、15.2、15.3、15.4、15.5、15.8"]
["環境",null,null,null,null,"・海洋プラスチック汚染の防止や海洋護岸保護などに関する活動を行っている。",{"$f":"D25","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,{"$f":"IFERROR(VLOOKUP(TRUE,I30:J30,2,FALSE),0)","v":0},"14.1、14.2、14.3、14.4、14.5"]
["環境",null,null,null,null,"・各種エコラベルや「あいち生物多様性企業認証」など、自社の事業において天然資源や生物多様性の保全に資する認証を取得している。",{"$f":"D26","v":0},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,2,0,"14、15"]
["環境","E-6","製品・サービスを通じた環境問題の解決","●製品・サービスの提供を通じて、環境問題の改善に貢献している。",null,"・省エネルギー、再生可能エネルギー促進、廃棄物削減、リサイクル、生物多様性保全、海洋プラスチック汚染防止など、大気、水質、土壌の汚染防止や浄化につながる技術・製品を提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D32","v":"●製品・サービスの提供を通じて、環境問題の改善に貢献している。"},"製品ライフサイクルを通じたCO2排出量等（例：製品使用時のCO2排出量の削減率等）",false,2,0,"6、7、9.4、11.5、11.6、12.4、12.5、13、14、15"]
[null,null,null,null,null,"・上記の様な製品・サービスの開発や提供にあたって、産官学や異業種との連携に取り組んでいる",{"$f":"D33","v":0},null,false,2,0,17.170000000000002]
["社会","S-1","労働安全衛生･健康経営","●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。",null,"・作業中の事故等を防ぐための職場の安全対策ルールがある。",{"$f":"D34","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"安全対策ルールの認知度、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,1,0,8.8000000000000007]
["社会",null,null,null,null,"・安全衛生優良企業公表制度認定（厚生労働省）を取得している。",{"$f":"D34","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"認定取得の維持、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,1,0,"3.4、8.5、8.8"]
["社会",null,null,null,null,"・ISO45001・OHSAS18001など、労働安全衛生に関する認証を取得している。",{"$f":"D34","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"認証取得の維持、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,2,0,"3.4、8.5、8.8"]
["社会",null,null,"●健康経営に取り組んでいる。",null,"・長時間労働を抑制する取組がある。",{"$f":"D37","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"時間外労働時間の削減率等",false,1,0,"3.4、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・社員の健康促進のための活動(福利厚生でのジム利用助成など)を実施している。",{"$f":"D37","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"社員の健康促進のための活動や、整備した制度の数等",false,1,0,"3.4、3.8"]
["社会",null,null,null,null,"・従業員向けに、メンタルヘルスの意識啓発や、カウンセラーなどへの相談体制の整備などを行っている。",{"$f":"D37","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"メンタルヘルス研修の受講者数・受講率等",false,1,0,"3.4、3.8"]
["社会",null,null,null,null,"・「健康経営優良法人」などを取得している。",{"$f":"D37","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"メンタルヘルス不調者の発生率・不調後の復帰率等",false,2,0,"3.4、3.8"]
["社会","S-2","多様な\n人材の活躍","●多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。",null,"・外国語対応や、障がい者、高齢者向けバリアフリー設備の設置など、職場環境を整備している。",{"$f":"D41","v":"●多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"障がい者雇用率、バリアフリー設備の設置数等",false,1,0,"8.8、10.2"]
["社会",null,null,null,null,"・多様な人材の人材育成や教育制度の充実を図っている。",{"$f":"D41","v":"●多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"外国人等、特定の対象者向けのスキルアップ研修等の受講者数・受講率等",false,1,0,"4.4、4.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・LGBTQへの配慮に関する制度や環境を整備している。",{"$f":"D41","v":"●多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"性的マイノリティに関する啓発活動の実施回数や整備した制度の数等",false,1,0,"5.1、10.2､10.3、16.7"]
["社会",null,null,null,null,"・法定を上回る障がい者雇用を行い、「もにす認定」などを取得している。",{"$f":"D44","v":0},"セクハラ・パワハラ研修等の受講者数・受講率等",false,2,{"$f":"IFERROR(VLOOKUP(TRUE,I44:J44,2,FALSE),0)","v":0},"8.8、10.2、10.3"]
["社会",null,null,"●ハラスメントを防止するための取組を進めている。",null,"・セクハラ、マタハラ、パワハラなどを防止するためのルール・制度構築、教育の実施、相談体制が整備されている。",{"$f":"D45","v":"●ハラスメントを防止するための取組を進めている。"},"セクハラ・パワハラ研修等の受講者数・受講率等",false,1,0,"5.1、5.2、8.8、10.2、10.3、16.1"]
["社会","S-3","女性の\n活躍促進","●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。",null,"・女性管理職比率の目標、またはそれに準ずる指標目標を設定している。",{"$f":"D46","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性活躍やワーク・ライフ・バランス推進等に向けた社内プロジェクトの開催数や参加者数、取組の浸透度等",false,1,0,"5.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・女性の採用比率の目標、またはそれに準ずる指標目標を設定している。",{"$f":"D46","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性のキャリア形成研修の受講者数・受講率、キャリア意識の向上に向けた取組の実施回数等",false,1,0,"5.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・現状において、女性の活躍が十分に進んでいる（女性管理職比率・採用や在籍者の割合・役員比率が50％以上など）。",{"$f":"D46","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性管理職比率、女性の正規雇用転換数、女性が少なかった部署への配置転換数など",false,1,0,"5.1、5.5、10.3"]
["社会",null,null,"●女性の活躍を推進するための取組がある。",null,"・女性の活躍推進に向けた方針の策定や周知、従業員に対する固定的性別役割分担の解消やワーク・ライフ・バランス等の意識啓発等（意見交換や社内外の研修への参加促進等）を行う等、女性の活躍推進に向けた意識・職場風土を醸成している。",{"$f":"D49","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性活躍やワーク・ライフ・バランス推進等に向けた社内プロジェクトの開催数や参加者数、取組の浸透度等",false,1,0,"4.5、5.4、5.5、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・社内外の研修、教育機会への参加促進や、メンター制度の実施、ロールモデルとなる人材の育成など、女性のキャリア形成を支援するための取組がある。",{"$f":"D49","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性のキャリア形成研修の受講者数・受講率、キャリア意識の向上に向けた取組の実施回数等",false,1,0,"4.5、5.4、5.5"]
["社会",null,null,null,null,"・「えるぼし認定」や「あいち女性輝きカンパニー認証」などを取得している。",{"$f":"D49","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性管理職比率、女性の正規雇用転換数、女性が少なかった部署への配置転換数など",false,2,0,"5.1、5.5、10.3"]
["社会","S-4","多様な\n働き方の促進","●多様な働き方を促進するための取組がある。",null,"・リモートワークやフレックスタイムを導入し、柔軟な勤務形態（場所・時間）を認めている。",{"$f":"D52","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"リモートワークやフレックスタイム等の利用人数等",false,1,0,"5.4、8.2"]
["社会",null,null,null,null,"・雇用形態に関わらず、同一労働同一賃金に基づく対応を行っている。",{"$f":"D52","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"男女別等の平均時給等",false,1,0,"8.5、10.4"]
[null,null,null,null,null,"・副業・兼業を認めている。",{"$f":"D52","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"社員の職務遂行能力・働きがいの向上率など",false,1,0,"8.2、8.5"]
[null,null,null,null,null,"・法定を上回る育児休業・介護休業制度を整備し、「くるみん認定」などを取得している。",{"$f":"D53","v":0},null,false,2,0,"5.4、8.8"]
["社会","S-5","従業員の人材育成・能力強化","●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。",null,"・従業員の自己研鑽のための研修機会を提供している、または研修費用を一部／全部負担している。",{"$f":"D56","v":"●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"},"自己研鑽のための研修の受講者数・受講率等",false,1,0,"4.4、4.5、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・若手や中途社員向けにメンター制度を整備している。",{"$f":"D56","v":"●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"},"入社後3年以内の離職率等",false,1,0,"4.4、8.5、8.6"]
["社会","S-6","取引先への配慮","●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。",null,"・取引先の環境保全、労働環境の改善、人権侵害の防止（紛争鉱物への対応）など、倫理面での適切な対応を行っている。",{"$f":"D58","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"環境・社会への取組について、取引先に対して周知した数等",false,1,0,"9.3、12.3"]
["社会",null,null,null,null,"・取引先の環境・社会への取組支援のための指導・助言を行っている。",{"$f":"D58","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"環境・社会への取組について、取引先に対して指導・助言を行った回数等",false,1,0,"9.3、12.3、12.4"]
["社会",null,null,null,null,"・取引先全体で環境・社会への取組を促進するために、取引先の意見を聞く場を設けている。",{"$f":"D58","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"意見交換の場への取引先の参加社数等",false,1,0,"9.3、12.3、12.4"]
["社会","S-7","顧客に\n対する配慮","●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。",null,"・顧客対応窓口を設置している。",{"$f":"D61","v":"●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。"},"顧客からの要望等をもとに行った改善事例件数等",false,1,0,17.170000000000002]
["社会",null,null,null,null,"・顧客満足度調査を実施している。",{"$f":"D61","v":"●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。"},"顧客満足度の向上率等",false,1,0,17.170000000000002]
["社会",null,null,"●品質管理に関する取組を行っている",null,"・品質管理に関するマネジメント体制を構築している。",{"$f":"D63","v":"●品質管理に関する取組を行っている"},"製品不具合やクレーム等の発生件数等",false,2,0,"8.4、12.2、12.3"]
["社会",null,null,null,null,"・ISO9001など、品質マネジメントに関する認証を取得している。",{"$f":"D63","v":"●品質管理に関する取組を行っている"},"製品不具合やクレーム等の発生件数等",false,1,0,"8.4、12.2、12.3"]
["社会","S-8","製品・サービスを通じた社会課題の解決","●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。",null,"・高齢者、障がい者、外国人、その他社会的弱者が使いやすいよう配慮した製品・サービスを提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D65","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,0,"1､2､3､4､5､9､10､11､16"]
["社会",null,null,null,null,"・福祉・介護、育児、貧困・差別など社会課題の解決を目的とした製品・サービスを提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D65","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,0,"1､2､3､4､5､9､10､11､16"]
["社会",null,null,null,null,"・フェアトレード商品を取り扱うなど、国際貢献につながる製品・サービスを提供している。",{"$f":"D65","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,0,"1､2､3､4､5､9､10､11､16､17"]
[null,null,null,null,null,"・上記の様な製品・サービスの開発や提供にあたって、産官学や異業種との連携に取り組んでいる",{"$f":"D66","v":0},null,false,1,0,17.170000000000002]
["ガバナンス","G-1","公正な\n経済取引","●公正な経済取引を行っている。",null,"・汚職・贈収賄を禁止する方針を掲げ、社員に教育している。",{"$f":"D69","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,0,"16.4、16.5"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・不正競争行為に関与しない方針を掲げ、社員に教育している。",{"$f":"D69","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,0,"16.4、16.5"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・知的財産を保護するよう、適切な取組を進めている。",{"$f":"D69","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,0,"16.4、16.5"]
["ガバナンス","G-2","情報セキュリティ","●情報セキュリティ対策を行っている",null,"・個人情報を適切に管理し、「プライバシーマーク」など関連認証を取得している。",{"$f":"D72","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"情報セキュリティ対策の実施件数等",false,1,0,"16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・情報システムへのセキュリティ対策を施している。",{"$f":"D72","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"情報セキュリティ対策の実施件数等",false,1,0,"16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・従業員への情報セキュリティに関する研修を行っている。",{"$f":"D72","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"研修の受講者数・受講率、情報セキュリティに対する理解度等",false,1,0,"4.4、16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・対策を行うための部署、担当を配置している。",{"$f":"D72","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"セキュリティ不備の発生件数、改善率等",false,1,0,"16.10"]
["ガバナンス","G-3","企業統治体制の構築","●企業統治体制を構築している。",null,"・法令遵守の考え方が社内に十分浸透するよう、役職員に研修している。",{"$f":"D76","v":"●企業統治体制を構築している。"},"研修の受講者数・受講率等",false,1,0,"16.5、16.7、16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・法令遵守が確実に行われるよう、体制・仕組み・ルールが整備されている。",{"$f":"D76","v":"●企業統治体制を構築している。"},"法令違反件数、社員へのルールの浸透度等",false,1,0,"16.5、16.7、16.10"]
["ガバナンス","G-4","企業の\n社会的責任","●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。",null,"・事業がもたらすネガティブな影響を軽減するための具体的な取組を実施している（例：住民説明会などの実施、事業地域への社会貢献活動）。",{"$f":"D78","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"事業所周辺における地域とのコミュニケーション機会の数等",false,1,0,"17.16、17.17"]
[null,null,null,null,null,"・非営利団体等への寄付活動を行っている。",{"$f":"D78","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"寄付活動の実施回数等",false,1,0,"17.16、17.17"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・被災地の復興支援活動を実施している。",{"$f":"D78","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"復興支援活動の実施回数等",false,1,0,"11.3、17.17"]
["ガバナンス",null,null,"●SDGs達成に資する各種取組について、企業として戦略的・持続的に推進する基盤を整備している。",null,"・SDGs達成に向けて社として貢献することを、企業理念や事業計画などにおいて言及している。",{"$f":"D81","v":"●SDGs達成に資する各種取組について、企業として戦略的・持続的に推進する基盤を整備している。"},"BCP計画の改定頻度等",false,1,0,"ー","ー"]
[null,null,null,null,null,"・SDGs達成に向けた自社の目標を明示すると共に、目標達成に向けた具体的な取組などについて策定・公表している。",{"$f":"D82","v":0},null,false,2,{"$f":"IFERROR(VLOOKUP(TRUE,I82:J82,2,FALSE),0)","v":0}]
["ガバナンス","G-5","事業継続\nと事業継承","●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。",null,"・事故や災害などの発生に伴う事業中断を想定したBCP計画を策定している。",{"$f":"D83","v":"●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。"},"BCP計画の改定頻度等",false,1,0,"1.5、11.5、13.1"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・事業承継に関する検討が行われている。",{"$f":"D83","v":"●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。"},"事業承継に関する施策の数等",false,1,0,"8.3、9.2"]
["地域","L-1","豊田市内における雇用促進","●市内における雇用を促進している。",null,"・従業員の1/2以上が豊田市民である (非正規・パートを含む)。",{"$f":"D85","v":"●市内における雇用を促進している。"},"市民の雇用比率等",false,3,0,"8.3、8.5"]
["地域","L-2","豊田市の施策・事業への協力","●市の施策・事業に協力している。",null,"・豊田市と連携しながら、豊田市における施策・事業に協力している。",{"$f":"D86","v":"●市の施策・事業に協力している。"},"市の施策・事業への協力数、施策への社員の理解の浸透度等",false,3,0,17.170000000000002]
["地域","L-3","豊田市内の地域コミュニティへの配慮","●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。",null,"・自然と共生できるまちづくりや環境問題への対応、山村地域等の活性化、高齢者や女性雇用の促進、健康づくりや介護予防など、豊田市の地域課題解決に資する事業や取組を行っている。",{"$f":"D87","v":"●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。"},"市と連携して行う、地域課題の解決に資する事業の実施回数等",false,3,0,"８、11"]
["地域",null,null,"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。",null,"・地域住民の職場見学や地域学生の職業体験の受け入れ、近隣の学校への出張授業などを実施している。",{"$f":"D88","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"職場見学等の受け入れ人数、出張授業の実施回数等",false,2,0,"4.7、12.8"]
["地域",null,null,null,null,"・地域在住の外国人のための支援活動（言語対応、生活、雇用面のサポート）をしている。",{"$f":"D88","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"支援活動の実施件数、支援人数等",false,2,0,10.199999999999999]
["地域",null,null,null,null,"・地域の防災・防犯・清掃活動や、高齢者等の見守り活動などに参加している。",{"$f":"D88","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"活動への参加数、関わった社員の数等",false,2,0,11.3]
[null,"L-4","製品・サービスを通じた地域問題の解決","●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。",null,"・地域資源の積極的利用、地産地消、地産外商に取り組んでいる。",{"$f":"D91","v":"●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。"},"市内事業者からの調達率、市内事業者への発注率等",false,3,0,"8.9、12.2、12.b、17.17"]
[null,null,null,null,null,"・文化振興、産品販促、観光促進などに資する製品・サービスを提供している。",{"$f":"D91","v":"●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。"},null,false,3,0,"8.9、12.b、17.17"]
["地域",null,null,null,null,"・上記の様な製品・サービスの開発や提供にあたって、産官学や異業種、地域間企業との連携に取り組んでいる。",{"$f":"D91","v":"●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。"},"地域経済に資する製品・サービスの提供数等",false,3,0,17.170000000000002]

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[]
[]
[null,{"$f":"#REF!&\" のお取組\"","v":{"$error":"#REF!"}}]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[null,null,null,null,null,null,null,null,true]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
[null,"ID","分類","項目","取組の具体例",null,null,null,false,null,null,"選択番号","関連するSDGsの目標・ターゲット"]
[null,null,null,null,"＊記載してある取組にチェック☑してください（複数選択可）。",null,"3号用項目（項目）","3号用項目（指標例）",false]
["環境","E-1","環境マネジメント・コミュニケーション","●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。",null,"・継続的に環境面の活動を改善するための環境マネジメント体制を構築している。",{"$f":"D15","v":"●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。"},"環境マネジメント体制を構築している事業所の割合（全社に占める売上高、事業所数等の比率）等",false,1,null,null,"6.3、7.2、7.3、8.4、11.6、12.2、12.4、12.5、12.6、13.2、14.1、14.3、15.1、15.2"]
["環境",null,null,null,null,"・「ISO14001」、「エコアクション21」、「KES（環境マネジメントスタンダード）」など、環境マネジメントシステムに関する認証を取得している。",{"$f":"D15","v":"●自社の事業活動に伴う環境負荷を低減するためのマネジメント体制を構築している。"},"環境マネジメント体制を構築している事業所の割合（全社に占める売上高、事業所数等の比率）等",false,1,null,null,"6.3、7.2、7.3、8.4、11.6、12.2、12.4、12.5、12.6、13.2、14.1、14.3、15.1、15.2"]
["環境",null,null,"●自社の環境への取組を開示している。",null,"・ホームページ、環境報告書、CSR報告書などで自社の取組を公開している。",{"$f":"D17","v":"●自社の環境への取組を開示している。"},"環境への取組の開示にあたり、更新した情報数、更新頻度等",false,1,null,null,12.6]
["環境","E-2","気候変動（脱炭素）への\n取組","●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。",null,"・省エネ型設備への更新や燃料転換などを実施している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"省エネ活動の実施件数、エネルギー使用原単位の削減率等",false,1,null,null,"7.3、8.4、9.4、13.2"]
[null,null,null,null,null,"・低公害車・EV・燃料電池車等を導入している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"EV等の導入件数、燃費削減率等",false,1,null,null,"7.3、8.4、9.4、13.2"]
["環境",null,null,null,null,"・省エネ運動や節電活動などを実施している。",{"$f":"D18","v":"●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。"},"省エネ運動の実施件数、電力使用原単位の削減率、社員の省エネ意識の向上率等",false,1,null,null,"7.3、8.4、13.2"]
[null,null,null,"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。",null,"・太陽光発電、風力発電、バイオマス発電等を導入（自家消費）している。",{"$f":"D21","v":"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。"},"再生可能エネルギーの導入量等",false,1,null,null,"7.2、9.4、13.2"]
[null,null,null,null,null,"・再生可能エネルギーによる電力や証書（グリーン電力証書、J-クレジット、非化石証書等）を購入している。",{"$f":"D21","v":"●脱炭素に向けて、再生可能エネルギーの利用を進めている。"},"再生可能エネルギーの購入量等",false,1,null,null,"7.2、13.2"]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
["環境","E-3","水の効率的な\n利用・管理","●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている",null,"・雨水・中水の再利用や節水を促進している。",{"$f":"D24","v":"●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている"},"節水活動等の実施件数、水使用原単位の削減率等",false,1,null,null,"6.1、6.4"]
["環境",null,null,null,null,"・事業所からの排水・汚水による水質汚濁防止に向け、法定を上回る取組がある。",{"$f":"D24","v":"●自社の事業活動において、水の効率的な利用・管理を行っている"},"法定を上回る水質汚濁防止対策の実施件数等",false,1,null,null,6.3]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
["環境","E-4","廃棄物・有害化学物質の管理・３Rの推進","●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。",null,"・リデュース、リユース、リサイクルの推進を行っている。",{"$f":"D27","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"廃棄物のリサイクル率等",false,1,null,null,"11.6、12.3、12.4、12.5"]
["環境",null,null,null,null,"・法令等で規制されている有害化学物質を把握し、使用量の削減及び適切な使用に努めている。",{"$f":"D27","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"化学物質の適切な管理のための対策の実施件数等",false,1,null,null,"3.9、12.4"]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
["環境","E-5","天然資源・\n生物多様性\nへの配慮","●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。",null,"・天然資源の持続的利用に配慮した調達を行っている（例：違法伐採などがない認証ラベルの付いた木材・木材製品を調達している、持続可能で環境に配慮している食材を調達している）。",{"$f":"D31","v":"●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。"},"天然資源に配慮した製品の調達率等",false,1,null,null,"12.2、14.4、15.2"]
["環境",null,null,null,null,"・事業活動に際して、生物の生息地・希少種の保全・在来種への配慮を行っている（例：外来種の駆除活動を行っている、敷地内等にビオトープを整備している）。",{"$f":"D31","v":"●自社の事業活動において、天然資源や生物多様性へ配慮している。"},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,null,null,"14.2、15.1、15.4、15.5、15.7、15.8、15.9"]
["環境",null,null,null,null,"森林の適切な維持・管理を行っている（例：里山保全活動に参加している）。",{"$f":"D27","v":"●自社の事業活動において、廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,null,null,"15.1、15.2、15.3、15.4、15.5、15.8"]
["環境",null,null,null,null,"・海洋プラスチック汚染の防止や海洋護岸保護などに関する活動を行っている。",{"$f":"D28","v":0},"植林・植樹や里山保全活動への参加数、関わった社員の数等",false,1,null,null,"14.1、14.2、14.3、14.4、14.5"]
[null,null,null,null,null,"・各種エコラベルや「あいち生物多様性企業認証」など、自社の事業において天然資源や生物多様性の保全に資する認証を取得している。",null,null,null,null,null,null,"14、15"]
["環境","E-6","製品・サービスを通じた環境問題の解決","●製品・サービスの提供を通じて、環境問題の改善に貢献している。",null,"・省エネルギー、再生可能エネルギー促進、廃棄物削減、リサイクル、生物多様性保全、海洋プラスチック汚染防止など、大気、水質、土壌の汚染防止や浄化につながる技術・製品を提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D36","v":"●製品・サービスの提供を通じて、環境問題の改善に貢献している。"},"製品ライフサイクルを通じたCO2排出量等（例：製品使用時のCO2排出量の削減率等）",false,1,null,null,"6、7、9.4、11.5、11.6、12.4、12.5、13、14、15"]
[null,null,null,null,null,"・上記の技術・製品の開発や提供にあたって、産官学や異業種との連携に取り組んでいる",null,null,false,null,null,null,17.170000000000002]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
[]
["社会","S-1","労働安全衛生･健康経営","●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。",null,"・作業中の事故等を防ぐための職場の安全対策ルールがある。",{"$f":"D40","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"安全対策ルールの認知度、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,1,null,null,8.8000000000000007]
["社会",null,null,null,null,"・安全衛生優良企業公表制度認定（厚生労働省）を取得している。",{"$f":"D40","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"認定取得の維持、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,1,null,null,"3.4、8.5、8.8"]
["社会",null,null,null,null,"・ISO45001・OHSAS18001など、労働安全衛生に関する認証を取得している。",{"$f":"D40","v":"●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。"},"認証取得の維持、労働災害発生件数・労働災害度数率等",false,1,null,null,"3.4、8.5、8.8"]
["社会",null,null,"●健康経営に取り組んでいる。",null,"・長時間労働を抑制する取組がある。",{"$f":"D43","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"時間外労働時間の削減率等",false,1,null,null,"3.4、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・社員の健康促進のための活動(福利厚生でのジム利用助成など)を実施している。",{"$f":"D43","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"社員の健康促進のための活動や、整備した制度の数等",false,1,null,null,"3.4、3.8"]
["社会",null,null,null,null,"・従業員向けに、メンタルヘルスの意識啓発や、カウンセラーなどへの相談体制の整備などを行っている。",{"$f":"D43","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"メンタルヘルス研修の受講者数・受講率等",false,1,null,null,"3.4、3.8"]
["社会",null,null,null,null,"・「健康経営優良法人」などを取得している。",{"$f":"D43","v":"●健康経営に取り組んでいる。"},"メンタルヘルス不調者の発生率・不調後の復帰率等",false,1,null,null,"3.4、3.8"]
["社会","S-2","多様な\n人材の活躍","●社内の多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。",null,"・外国語対応や、障がい者、高齢者向けバリアフリー設備の設置など、職場環境を整備している。",{"$f":"D47","v":"●社内の多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"障がい者雇用率、バリアフリー設備の設置数等",false,1,null,null,"8.8、10.2"]
["社会",null,null,null,null,"・多様な人材の人材育成や教育制度の充実を図っている。",{"$f":"D47","v":"●社内の多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"外国人等、特定の対象者向けのスキルアップ研修等の受講者数・受講率等",false,1,null,null,"4.4、4.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・LGBTQへの配慮に関する制度や環境を整備している。",{"$f":"D47","v":"●社内の多様な人材（外国人、障がい者、高齢者、性的マイノリティ等）の活躍支援に関する取組がある。"},"性的マイノリティに関する啓発活動の実施回数や整備した制度の数等",false,1,null,null,"5.1、10.2､10.3、16.7"]
[null,null,null,null,null,"・法定を上回る障がい者雇用を行い、「もにす認定」などを取得している。",null,null,null,null,null,null,"8.8、10.2、10.3"]
["社会",null,null,"●ハラスメントを防止するための取組を進めている。",null,"・セクハラ、マタハラ、パワハラなどを防止するためのルール・制度構築、教育の実施、相談体制が整備されている。",{"$f":"D51","v":"●ハラスメントを防止するための取組を進めている。"},"セクハラ・パワハラ研修等の受講者数・受講率等",false,1,null,null,"5.1、5.2、8.8、10.2、10.3、16.1"]
["社会","S-3","女性の\n活躍促進","●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。",null,"・女性管理職比率の目標、またはそれに準ずる指標目標を設定している。",{"$f":"D52","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性活躍やワーク・ライフ・バランス推進等に向けた社内プロジェクトの開催数や参加者数、取組の浸透度等",false,1,null,null,"5.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・女性の採用比率の目標、またはそれに準ずる指標目標を設定している。",{"$f":"D52","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性のキャリア形成研修の受講者数・受講率、キャリア意識の向上に向けた取組の実施回数等",false,1,null,null,"5.5、10.3"]
["社会",null,null,null,null,"・現状において、女性の活躍が十分に進んでいる（女性管理職比率・採用や在籍者の割合・役員比率が50％以上など）。",{"$f":"D52","v":"●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。"},"女性管理職比率、女性の正規雇用転換数、女性が少なかった部署への配置転換数など",{"$f":"IF(#REF!=TRUE,TRUE,FALSE)","v":{"$error":"#REF!"}},1,null,null,"5.1、5.5、10.3"]
["社会",null,null,"●女性の活躍を推進するための取組がある。",null,"・女性の活躍推進に向けた方針の策定や周知、従業員に対する固定的性別役割分担の解消やワーク・ライフ・バランス等の意識啓発等（意見交換や社内外の研修への参加促進等）を行う等、女性の活躍推進に向けた意識・職場風土を醸成している。",{"$f":"D55","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性活躍やワーク・ライフ・バランス推進等に向けた社内プロジェクトの開催数や参加者数、取組の浸透度等",false,1,null,null,"4.5、5.4、5.5、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・社内外の研修、教育機会への参加促進や、メンター制度の実施、ロールモデルとなる人材の育成など、女性のキャリア形成を支援するための取組がある。",{"$f":"D55","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性のキャリア形成研修の受講者数・受講率、キャリア意識の向上に向けた取組の実施回数等",false,1,null,null,"4.5、5.4、5.5"]
["社会",null,null,null,null,"・「えるぼし認定」や「あいち女性輝きカンパニー認証」などを取得している。",{"$f":"D55","v":"●女性の活躍を推進するための取組がある。"},"女性管理職比率、女性の正規雇用転換数、女性が少なかった部署への配置転換数など",false,1,null,null,"5.1、5.5、10.3"]
["社会","S-4","多様な\n働き方の促進","●多様な働き方を促進するための取組がある。",null,"・リモートワークやフレックスタイムを導入し、柔軟な勤務形態（場所・時間）を認めている。",{"$f":"D58","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"リモートワークやフレックスタイム等の利用人数等",false,1,null,null,"5.4、8.2"]
["社会",null,null,null,null,"・雇用形態に関わらず、同一労働同一賃金に基づく対応を行っている。",{"$f":"D58","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"男女別等の平均時給等",false,1,null,null,"8.5、10.4"]
[null,null,null,null,null,"・副業・兼業を認めている。",{"$f":"D58","v":"●多様な働き方を促進するための取組がある。"},"社員の職務遂行能力・働きがいの向上率など",false,1,null,null,"8.2、8.5"]
[null,null,null,null,null,"・法定を上回る育児休業・介護休業制度を整備し、「くるみん認定」などを取得している。",null,null,false,null,null,null,"5.4、8.8"]
["社会","S-5","従業員の人材育成・能力強化","●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。",null,"・従業員の自己研鑽のための研修機会を提供している、または研修費用を一部／全部負担している。",{"$f":"D62","v":"●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"},"自己研鑽のための研修の受講者数・受講率等",false,1,null,null,"4.4、4.5、8.5"]
["社会",null,null,null,null,"・若手や中途社員向けにメンター制度を整備している。",{"$f":"D62","v":"●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"},"入社後3年以内の離職率等",false,1,null,null,"4.4、8.5、8.6"]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
["社会","S-6","取引先への配慮","●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。",null,"・取引先の環境保全、労働環境の改善、人権侵害の防止（紛争鉱物への対応）など、倫理面での適切な対応を行っている。",{"$f":"D66","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"環境・社会への取組について、取引先に対して周知した数等",false,1,null,null,"9.3、12.3"]
["社会",null,null,null,null,"・取引先の環境・社会への取組支援のための指導・助言を行っている。",{"$f":"D66","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"環境・社会への取組について、取引先に対して指導・助言を行った回数等",false,1,null,null,"9.3、12.3、12.4"]
["社会",null,null,null,null,"・取引先全体で環境・社会への取組を促進するために、取引先の意見を聞く場を設けている。",{"$f":"D66","v":"●取引先（調達先、下請け、代理店等）の事業活動や環境・社会への取組を理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"},"意見交換の場への取引先の参加社数等",false,1,null,null,"9.3、12.3、12.4"]
["社会","S-7","顧客に\n対する配慮","●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。",null,"・顧客対応窓口を設置している。",{"$f":"D69","v":"●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。"},"顧客からの要望等をもとに行った改善事例件数等",false,1,null,null,17.170000000000002]
["社会",null,null,null,null,"・顧客満足度調査を実施している。",{"$f":"D69","v":"●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。"},"顧客満足度の向上率等",false,1,null,null,17.170000000000002]
["社会",null,null,"●品質管理に関する取組を行っている",null,"・品質管理に関するマネジメント体制を構築している。",{"$f":"D71","v":"●品質管理に関する取組を行っている"},"製品不具合やクレーム等の発生件数等",false,1,null,null,"8.4、12.2、12.3"]
["社会",null,null,null,null,"・ISO9001など、品質マネジメントに関する認証を取得している。",{"$f":"D71","v":"●品質管理に関する取組を行っている"},"製品不具合やクレーム等の発生件数等",false,1,null,null,"8.4、12.2、12.3"]
["社会","S-8","製品・サービスを通じた社会課題の解決","●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。",null,"・高齢者、障がい者、外国人、その他社会的弱者が使いやすいよう配慮した製品・サービスを提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D73","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,null,null,"1､2､3､4､5､9､10､11､16"]
["社会",null,null,null,null,"・福祉・介護、育児、貧困・差別など社会課題の解決を目的とした製品・サービスを提供している。（※製品・サービスを構成する、各種部品等の企業間取引も含む）",{"$f":"D73","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,null,null,"1､2､3､4､5､9､10､11､16"]
["社会",null,null,null,null,"・フェアトレード商品を取り扱うなど、国際貢献につながる製品・サービスを提供している。",{"$f":"D73","v":"●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"},"社会課題の解決に資する製品・サービスの提供数等",false,1,null,null,"1､2､3､4､5､9､10､11､16､17"]
[null,null,null,null,null,"・上記製品・サービスの開発や提供にあたって、産官学や異業種との連携に取り組んでいる",null,null,false,null,null,null,17.170000000000002]
[null,null,null,null,null,null,null,null,false]
["ガバナンス","G-1","公正な\n経済取引","●公正な経済取引を行っている。",null,"・汚職・贈収賄を禁止する方針を掲げ、社員に教育している。",{"$f":"D78","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,null,null,"16.4、16.5"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・不正競争行為に関与しない方針を掲げ、社員に教育している。",{"$f":"D78","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,null,null,"16.4、16.5"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・知的財産を保護するよう、適切な取組を進めている。",{"$f":"D78","v":"●公正な経済取引を行っている。"},"教育研修の受講者数・受講率、法令違反件数等",false,1,null,null,"16.4、16.5"]
["ガバナンス","G-2","情報セキュリティ","●情報セキュリティ対策を行っている",null,"・個人情報を適切に管理し、「プライバシーマーク」など関連認証を取得している。",{"$f":"D81","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"情報セキュリティ対策の実施件数等",false,1,null,null,"16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・情報システムへのセキュリティ対策を施している。",{"$f":"D81","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"情報セキュリティ対策の実施件数等",false,1,null,null,"16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・従業員への情報セキュリティに関する研修を行っている。",{"$f":"D81","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"研修の受講者数・受講率、情報セキュリティに対する理解度等",false,1,null,null,"4.4、16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・対策を行うための部署、担当を配置している。",{"$f":"D81","v":"●情報セキュリティ対策を行っている"},"セキュリティ不備の発生件数、改善率等",false,1,null,null,"16.10"]
["ガバナンス","G-3","企業統治体制の構築","●企業統治体制を構築している。",null,"・法令遵守の考え方が社内に十分浸透するよう、役職員に研修している。",{"$f":"D85","v":"●企業統治体制を構築している。"},"研修の受講者数・受講率等",false,1,null,null,"16.5、16.7、16.10"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・法令遵守が確実に行われるよう、体制・仕組み・ルールが整備されている。",{"$f":"D85","v":"●企業統治体制を構築している。"},"法令違反件数、社員へのルールの浸透度等",false,1,null,null,"16.5、16.7、16.10"]
["ガバナンス","G-4","企業の\n社会的責任","●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。",null,"・事業がもたらすネガティブな影響を軽減するための具体的な取組を実施している（例：住民説明会などの実施、事業地域への社会貢献活動）。",{"$f":"D87","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"事業所周辺における地域とのコミュニケーション機会の数等",false,1,null,null,"17.16、17.17"]
[null,null,null,null,null,"・非営利団体等への寄付活動を行っている。",{"$f":"D87","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"寄付活動の実施回数等",false,1,null,null,"17.16、17.17"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・被災地の復興支援活動を実施している。",{"$f":"D87","v":"●社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。"},"復興支援活動の実施回数等",false,1,null,null,"11.3、17.17"]
["ガバナンス",null,null,"●SDGs達成に資する各種取組について、企業として戦略的・持続的に推進する基盤を整備している。",null,"・SDGs達成に向けて社として貢献することを、企業理念や事業計画などにおいて言及している。",{"$f":"D90","v":"●SDGs達成に資する各種取組について、企業として戦略的・持続的に推進する基盤を整備している。"},"BCP計画の改定頻度等",false,1,null,null,"ー","ー"]
[null,null,null,null,null,"・SDGs達成に向けた自社の目標を明示すると共に、目標達成に向けた具体的な取組などについて策定・公表している。"]
["ガバナンス","G-5","事業継続\nと事業継承","●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。",null,"・事故や災害などの発生に伴う事業中断を想定したBCP計画を策定している。",{"$f":"D92","v":"●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。"},"BCP計画の改定頻度等",false,1,null,null,"1.5、11.5、13.1"]
["ガバナンス",null,null,null,null,"・事業承継に関する検討が行われている。",{"$f":"D92","v":"●事業継続や事業継承に関する取組が進められている。"},"事業承継に関する施策の数等",false,1,null,null,"8.3、9.2"]
["地域","L-1","豊田市内における雇用促進","●市内における雇用を促進している。",null,"・従業員の1/2以上が豊田市民である (非正規・パートを含む)。",{"$f":"D94","v":"●市内における雇用を促進している。"},"市民の雇用比率等",false,1,null,null,"8.3、8.5"]
["地域","L-2","豊田市の施策・事業への協力","●市の施策・事業に協力している。",null,"・豊田市と連携しながら、豊田市における施策・事業に協力している。",{"$f":"D95","v":"●市の施策・事業に協力している。"},"市の施策・事業への協力数、施策への社員の理解の浸透度等",false,1,null,null,17.170000000000002]
[]
["地域","L-3","豊田市内の地域コミュニティへの配慮","●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。",null,"・自然と共生できるまちづくりや環境問題への対応、山村地域等の活性化、高齢者や女性雇用の促進、健康づくりや介護予防など、豊田市の地域課題解決に資する事業や取組を行っている。",{"$f":"D97","v":"●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。"},"市と連携して行う、地域課題の解決に資する事業の実施回数等",false,1,null,null,"８、11"]
["地域",null,null,"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。",null,"・地域住民の職場見学や地域学生の職業体験の受け入れ、近隣の学校への出張授業などを実施している。",{"$f":"D98","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"職場見学等の受け入れ人数、出張授業の実施回数等",{"$f":"IF(#REF!=TRUE,TRUE,FALSE)","v":{"$error":"#REF!"}},1,null,null,"4.7、12.8"]
["地域",null,null,null,null,"・地域在住の外国人のための支援活動（言語対応、生活、雇用面のサポート）をしている。",{"$f":"D98","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"支援活動の実施件数、支援人数等",false,1,null,null,10.199999999999999]
["地域",null,null,null,null,"・地域の防災・防犯・清掃活動や、高齢者等の見守り活動などに参加している。",{"$f":"D98","v":"●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"},"活動への参加数、関わった社員の数等",{"$f":"IF(#REF!=TRUE,TRUE,IF(#REF!=TRUE,TRUE,IF(#REF!=TRUE,TRUE,FALSE)))","v":{"$error":"#REF!"}},1,null,null,11.3]
[null,"L-4","製品・サービスを通じた地域問題の解決","●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。",null,"・地域資源の積極的利用、地産地消、地産外商に取り組んでいる。",{"$f":"#REF!","v":{"$error":"#REF!"}},"市内事業者からの調達率、市内事業者への発注率等",false,1,null,null,"8.9、12.2、12.b、17.17"]
[null,null,null,null,null,"・文化振興、産品販促、観光促進などに資する製品・サービスを提供している。",null,null,null,null,null,null,"8.9、12.b、17.17"]
["地域",null,null,null,null,"・上記製品・サービスの開発や提供にあたって、産官学や異業種、地域間企業との連携に取り組んでいる",{"$f":"D101","v":"●地域経済の振興・地域内経済循環に資する製品・サービスを提供している。"},"地域経済に資する製品・サービスの提供数等",false,1,null,null,17.170000000000002]
[]
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[null,"自由記述（＊その他、独自のSDGsの取組があれば、こちらにご記入ください。）"]
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[null,"今後の重点目標（最低1つ、最大3つまで）"]
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[null,"取組項目",null,null,"今後の目標・達成時期"]

{"sheet":"（非表示シート）BCI列プルダウン","index":2,"n_rows":48,"n_cols":10,"rows_kept":48,"cut":false,"hidden":true,"merged":[]}
[null,"B列　ID・分類",null,"C列　ID・分類","D列1","D列2",null,"D列9行",null,"ゴール"]
[null,"TY-E-1　環境マネジメント・コミュニケーション",null,"E-1　環境マネジメント・コミュニケーション","●環境マネジメント体制を構築している。","●自社の環境への取り組みを開示している。",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,2,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"1　貧困をなくそう"]
[null,"TY-E-2　気候変動（脱炭素）への取り組み",null,"E-2　気候変動（脱炭素）への取り組み","●脱炭素に向けて、省エネに取り組んでいる。","●脱炭素に向けて再生可能エネルギーの利用を進めている。",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,3,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"2　飢餓をゼロに"]
[null,"TY-E-3　水の効率的な利用・管理",null,"E-3　水の効率的な利用・管理","●水の効率的な利用・管理を行っている"," ",null,null,null,"3　すべての人に健康と福祉を"]
[null,"TY-E-4　廃棄物・有害化学物質の管理・３Rの推進",null,"E-4　廃棄物・有害化学物質の管理・３Rの推進","●廃棄物・有害化学物質を適切に管理している。"," ",null,"D列10行",null,"4　質の高い教育をみんなに"]
[null,"TY-E-5　天然資源・生物多様性への配慮",null,"E-5　天然資源・生物多様性への配慮","●天然資源や生物多様性へ配慮している。"," ",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,2,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"5　ジェンダー平等を実現しよう"]
[null,"TY-E-6　製品・サービスを通じた環境問題の解決",null,"E-6　製品・サービスを通じた環境問題の解決","●製品・サービスの提供を通じて環境問題の改善に貢献している。"," ",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,3,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"6　安全な水とトイレを世界中に"]
[null,"TY-S-1　安全・衛生管理、健康経営",null,"S-1　安全・衛生管理、健康経営","●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。","●健康経営に取り組んでいる",null,null,null,"7　エネルギーをみんなに そしてクリーンに"]
[null,"TY-S-2　多様な人材の活躍",null,"S-2　多様な人材の活躍","●外国人、障がい者、高齢者等、社内の多様な人材の活躍支援に関する取り組みがある。","●社内のハラスメントを防止するための取り組みを進めている。",null,"D列11行",null,"8　働きがいも経済成長も"]
[null,"TY-S-3　女性の活躍促進",null,"S-3　女性の活躍促進","●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。","●女性の活躍を支援するための取り組みがある。",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,2,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"9　産業と技術革新の基盤をつくろう"]
[null,"TY-S-4　多様な働き方の促進",null,"S-4　多様な働き方の促進","●多様な働き方を促進するための取り組みがある。"," ",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,3,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}},null,"10　人や国の不平等をなくそう"]
[null,"TY-S-5　従業員の人材育成・能力強化",null,"S-5　従業員の人材育成・能力強化","●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"," ",null,null,null,"11　住み続けられるまちづくりを"]
[null,"TY-S-6　サプライヤーへの配慮",null,"S-6　サプライヤーへの配慮","●サプライヤー（取引先）の事業活動や環境・社会への取り組みを理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"," ",null,null,null,"12　つくる責任つかう責任"]
[null,"TY-S-7　顧客に対する配慮",null,"S-7　顧客に対する配慮","●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。","●品質管理に関する取り組みを行っている",null,null,null,"13　気候変動に具体的な対策を"]
[null,"TY-S-8　製品・サービスを通じた社会課題の解決",null,"S-8　製品・サービスを通じた社会課題の解決","●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"," ",null,null,null,"14　海の豊かさを守ろう"]
[null,"TY-G-1　公正な経済取引",null,"G-1　公正な経済取引","●公正な経済取引を行っている。",null,null,null,null,"15　陸の豊かさも守ろう"]
[null,"TY-G-2　情報セキュリティ",null,"G-2　情報セキュリティ","●情報セキュリティ対策を行っている",null,null,null,null,"16　平和と公正をすべての人に"]
[null,"TY-G-3　企業統治体制の構築",null,"G-3　企業統治体制の構築","●企業統治体制を構築している。",null,null,null,null,"17　パートナーシップで目標を達成しよう"]
[null,"TY-G-4　企業の社会的責任",null,"G-4　企業の社会的責任","●事業によって社会・環境に及ぼす影響に対し、責任を持って対応している。","●SDGsの各種取組を戦略的・持続的に推進する基盤を整備している。"]
[null,"TY-G-5　事業継続と事業継承",null,"G-5　事業継続と事業継承","●事業継続や事業継承に関する取り組みが進められている。"]
[null,"TY-L-1　豊田市内における雇用促進",null,"L-1　豊田における雇用促進","●従業員の1/2以上が豊田市民である (非正規・パートを含む)"," "]
[null,"TY-L-2　豊田市の施策・事業への協力",null,"L-2　豊田市内の地域コミュニティへの配慮","●市の施策・事業に協力している。"]
[null,"TY-L-3　豊田市内の地域コミュニティへの配慮",null,"L-3　豊田における文化・芸術活動の促進","●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。"," ●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"]
[null,"TY-L-4　製品・サービスを通じた地域問題の解決",null,"L-4　製品・サービスを通じた地域問題の解決","●地域経済に資する製品・サービスを提供している。"," "]
[null,"B列　ID・分類",null,"B列　ID・分類","C列1","C列2",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,2,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}}]
[null,"TY-S-1　安全・衛生管理、健康経営",null,"TY-S-1　安全・衛生管理、健康経営","●職場における安全・衛生管理に取り組んでいる。","●健康経営に取り組んでいる",null,{"$f":"IF(#REF!=\"\",\"\",VLOOKUP(#REF!,$D$2:$F$48,2,FALSE))","v":{"$error":"#REF!"}}]
[null,"TY-S-2　多様な人材の活躍",null,"TY-S-2　多様な人材の活躍","●外国人、障がい者、高齢者等、社内の多様な人材の活躍支援に関する取り組みがある。","●社内のハラスメントを防止するための取り組みを進めている。"]
[null,"TY-S-3　女性の活躍促進",null,"TY-S-3　女性の活躍促進","●女性の活躍支援に向けた目標を設定している。","●女性の活躍を支援するための取り組みがある。"]
[null,"TY-S-4　多様な働き方の促進",null,"TY-S-4　多様な働き方の促進","●多様な働き方を促進するための取り組みがある。"," "]
[null,"TY-S-5　従業員の人材育成・能力強化",null,"TY-S-5　従業員の人材育成・能力強化","●従業員に能力開発、教育訓練の機会や人材育成のための仕組みを提供している。"," "]
[null,"TY-S-6　サプライヤーへの配慮",null,"TY-S-6　サプライヤーへの配慮","●サプライヤー（取引先）の事業活動や環境・社会への取り組みを理解し、サプライチェーン全体で社会的責任を果たすために取り組んでいる。"," "]
[null,"TY-S-7　顧客に対する配慮",null,"TY-S-7　顧客に対する配慮","●顧客からの要望を聞き入れ・改善するための体制を整備している。","●品質管理に関する取り組みを行っている"]
[null,"TY-S-8　製品・サービスを通じた社会課題の解決",null,"TY-S-8　製品・サービスを通じた社会課題の解決","●製品・サービスの提供を通じて社会課題の解決に貢献している。"," "]
[]
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[null,"B列　ID・分類",null,"B列　ID・分類","C列1","C列2",null,""]
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[null,"TY-G-5　事業継続と事業継承",null,"TY-G-5　事業継続と事業継承","●事業継続や事業継承に関する取り組みが進められている。"]
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[null,"B列　ID・分類",null,"B列　ID・分類","C列1","C列2",null,""]
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[null,"TY-L-2　豊田市の施策・事業への協力",null,"TY-L-2　豊田市内の地域コミュニティへの配慮","●市の施策・事業に協力している。"]
[null,"TY-L-3　豊田市内の地域コミュニティへの配慮",null,"TY-L-3　豊田における文化・芸術活動の促進","●地域課題解決に向けた事業や取組を行っている。"," ●地域社会とのコミュニケーション機会を設けている。"]
[null,"TY-L-4　製品・サービスを通じた地域問題の解決",null,"TY-L-4　製品・サービスを通じた地域問題の解決","●地域経済に資する製品・サービスを提供している。"," "]